La prime salariale liée au télétravail

La panne des salaires, un des effets de politiques publiques ?

Le gouvernement met en avant un phénomène de « smicardisation » qu’il déplore. Pourtant, de manière très cohérente, les politiques publiques mises en œuvre depuis une quinzaine d’année visent à ralentir la progression des salaires. De ce point de vue, la stagnation des salaires réels constatée récemment est sans doute, en partie le résultat des réformes du marché du travail, conjuguée à un nouveau contexte macro-économique de faible productivité.

Salaires des enseignants : le grand déclassement ?

Dans l’OCDE, la France est le pays où le salaire des enseignants, rapporté à leur niveau d’études, est parmi les moins avantageux.

D’où vient l’écart de salaires entre les femmes et les hommes ?

Dans le secteur privé, les femmes gagnent 22 % de moins que les hommes en moyenne. Elles travaillent plus souvent à temps partiel et dans des métiers moins bien payés. À temps de travail et poste équivalents, l’écart de salaire est de 4 %.

Non, on ne gagne pas plus avec des allocations qu'en travaillant

Le travail est plus rémunérateur que les prestations sociales. Mais selon les cas de figure, travailler au Smic ne permet pas nécessairement de sortir les fami…

Peut-on mesurer le ressenti des phénomènes économiques et sociaux ?

Il est beaucoup reproché aux statisticiens de se focaliser sur des agrégats comptables ou des indicateurs désincarnés et de ne pas rendre...

Revente de biens issus des pillages : l’AFPDM et ses membres pleinement mobilisés contre le recel en ligne | Alliance française des places de marché

L’AFPDM tient par ailleurs à exprimer sa solidarité avec les commerçants physiques victimes de ces pillages, ainsi qu’avec leurs salariés et leurs équipes, directement confrontés aux vols, aux dégradations et à leurs conséquences. Dans ce contexte, l’AFPDM a contribué ce soir aux échanges organisés entre les plateformes et les pouvoirs publics, à l’initiative d’Anne Le Hénanff, ministre déléguée chargée de l’Intelligence artificielle et du Numérique, et de Serge Papin, ministre des Petites et Moyennes Entreprises, du Commerce, de l’Artisanat, du Tourisme et du Pouvoir d’achat. Ces discussions ont permis de faire le point sur les actions déjà engagées par les membres de l’AFPDM ainsi que sur les moyens de renforcer la coopération entre les plateformes et les pouvoirs publics.

Pourquoi les salaires résistent-ils aux crises ?

Même quand l’économie vacille, les salaires tiennent bon. Et ce n’est pas un hasard ! Une récente étude révèle un facteur clé : la marge de manœuvre dont disposent les salariés.

Quand l'Etat incite à la stagnation des salaires

Au cours des années récentes, l’embellie du marché du travail conjuguée à la vague inflationniste a remis le dossier des salaires et du pouvoir d’achat sur le …

Le secteur privé, modernisateur ou fossoyeur du service public hospitalier en milieu rural ? – Métropolitiques

Retraçant les transformations d'un hôpital public en milieu rural depuis le milieu du XXe siècle, Fanny Vincent éclaire les risques que les partenariats avec le privé font courir au service public…

La semaine de 4 jours : travailler moins tout en travaillant... plus ?

La semaine de 4 jours suscite une attention médiatique et politique remarquable ces dernières années et s'avère populaire parmi les salariés. Ce numéro de Connaissance de l'emploi cherche à éclairer comment les entreprises adoptent en France la semaine de 4 jours à partir d'une analyse quantitative et qualitative de 150 accords d'entreprise signés en 2023.

Édito. Face à la canicule, les responsables politiques semblent toujours pris de court

Alors que la France subit une nouvelle canicule exceptionnelle, le réchauffement climatique peine à s'imposer durablement dans le débat public. Malgré des efforts réels, les politiques publiques restent freinées par le court-termisme et les priorités électorales.

Petits boulots et grandes galères : être jeune sans diplôme en milieu rural | Cereq

Reversé Clément | Céreq Bref, n° 465 | Entre la baisse régulière du décrochage scolaire et la place toujours plus grande du diplôme dans l'insertion professionnelle, les jeunes non diplômés font face à une situation de plus en plus difficile sur le marché du travail. Cela est particulièrement vrai en milieu rural, où ces jeunes se voient enfermés dans une instabilité structurelle, paradoxalement entretenue par leur attachement viscéral au travail. Ce Céreq Bref explore les dynamiques complexes de leur insertion, entre aspirations à l'autonomie, rejet de la stigmatisation associée aux aides sociales, et exploitation de leur disponibilité sur le marché du travail.

Qu'est-ce que le travail ?

Un temps contraint, un facteur de production, et une activité sociale

Confiance à autrui et sociabilité : analyse européenne comparative

Après avoir dressé un état des réflexions sociologiques passées sur la confiance interpersonnelle et la sociabilité, l’auteur essaye de comprendre, en analysant les données des enquêtes sur les valeurs des Européens, les logiques complexes de la confiance. En constitue un trait culturel résistant des différentes sociétés européennes, lié à beaucoup d’autres attitudes : sociabilité forte, optimisme général, politisation et participation politique, attitude ouverte et positive à l’égard du monde, tolérance à l’égard d’autrui... La confiance est aussi liée au capital économique et culturel des individus et au niveau de développement de chaque pays, sans que l’on puisse facilement identifier le sens des causalités.

Ambiance raciste dans l'aide à domicile

Dans un des rares secteurs en expansion, celui de l’aide à domicile, l’emploi des salariées étrangères a doublé en dix ans. L’enquête menée dans une association de la banlieue parisienne et présentée ici met en évidence les pratiques discriminatoires à l’œuvre dans le recrutement et les conditions de travail de ces salariées. Elle montre aussi à quel point il est donné libre cours à l’expression des propos racistes.